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行政人事经理
- 薪资待遇：
8000-12000元
- 工作地点：秀英-秀英
- 工作经验：3-5年
- 最低学历：大专
- 招聘人数：1人
- 公司规模：20-99人
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1、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度；
2、负责开展人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等；
3、负责建立与管理公司内部员工档案，办理员工入职、离职、调岗、内调等手续办理；
4、负责
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8000-12000元
五险包吃餐补
- 秀英-秀英
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申请
今天
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人事主管
- 薪资待遇：
5000-8000元
- 工作地点：龙华-金贸
- 工作经验：1-3年
- 最低学历：本科
- 招聘人数：1人
- 公司规模：100-499人
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岗位职责:
1、根据公司发展需要，制定人力资源战略规划并组织实施；
2、各项人力资源、行政工作（薪酬福利、绩效考核、招聘、培训、人才培养、社保、流程梳理、等）的实施、监督与跟进；
3、其他相关工作。
要求：
1、男女不限,28-4
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5000-8000元
五险一金带薪年假做五休二
- 龙华-金贸
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申请
今天
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人事管理
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3000-4000元
五险一金包吃包住
- 其他
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申请
08-02
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人事主管
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面议
加班补助五险一金包吃
- 龙华 - 海垦
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申请
09-04
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人事行政经理6K-8K
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6000-8000元
加班补助五险一金交通补助
- 秀英 - 海垦
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申请
08-19
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人事经理
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5000-8000元
加班补助五险一金交通补助
- 琼山 - 海垦
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申请
08-13
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人事经理
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5000-8000元
加班补助五险一金做五休二
- 秀英 - 秀英
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申请
10小时前
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人事主管
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面议
做五休二五险一金
- 龙华 - 秀英
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申请
11-09
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人资部经理
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面议
加班补助包吃包住
- 龙华 - 秀英
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申请
10-24
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储备干部
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3000-5000元
五险一金做五休二包住
- 龙华 - 秀英
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申请
04-28
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行政人事主管/专员
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：龙华
- 工作经验：1-3年
- 最低学历：本科
- 招聘人数：2人
- 公司规模：20-99人
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岗位职责:
1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
2、负责员工考勤和薪资发放；
3、负责招聘、培训、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责部门的日常事务管理工作，公司安排的其他工作。
任职要求：
1、可接受优秀毕
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3000-5000元
- 龙华
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申请
11-15
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行政经理
- 薪资待遇：
面议
- 工作地点：其他
- 工作经验：3-5年
- 最低学历：本科
- 招聘人数：1人
- 公司规模：20-99人
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岗位职责:职责一：公司行政经理职责
一、是负责贯彻落实行政总裁(或总裁)的分针与政策，并且协助行政总裁(或总裁)制定行政计划;以及负责起草企业的管理制度、规章、条例;二、是拟定企业的办公用品的采购计划，以及审核、控制办公与接待成本;三、
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面议
五险加班补助做五休二
- 其他
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申请
09-03
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人事主管
- 薪资待遇：
3000-5000元
- 工作地点：龙华-其他
- 工作经验：不限
- 最低学历：不限
- 招聘人数：1人
- 公司规模：100-499人
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工作内容：1、部门内年度目标，方针拟定及执行
2、人力资源规划、发展执行
3、人事规章制度的拟定、修改、实施与执行
4、人事奖惩办法的建立与执行
5、部门人员的管理及规划、培训等
6、薪资管理、绩效管理、员工关系管理、薪资核算
7、上级交办
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3000-5000元
五险做五休二
- 龙华-其他
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申请
07-16
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招聘人事主管
- 薪资待遇：
5000-8000元
- 工作地点：龙华-金贸
- 工作经验：3-5年
- 最低学历：大专
- 招聘人数：1人
- 公司规模：20-99人
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岗位职责：
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日
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5000-8000元
五险
- 龙华-金贸
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申请
07-03
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食品厂招募人事主管
- 薪资待遇：
面议
- 工作地点：琼山-云龙
- 工作经验：1-3年
- 最低学历：大专
- 招聘人数：1人
- 公司规模：100-499人
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岗位职责:
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源
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面议
五险一金带薪年假交通补助
- 琼山-云龙
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申请
05-02
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人事部经理
- 薪资待遇：
5000-8000元
- 工作地点：龙华-其他
- 工作经验：3-5年
- 最低学历：本科
- 招聘人数：1人
- 公司规模：500-999人
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岗位职责:
1、负责公司人力资源规划，建立执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事规章制度；
2、根据公司的发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度、月度招聘计划，经批准后实施；
3、负责办理入离职手续、人事档案的管理和保管；
4、
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5000-8000元
五险带薪年假年底双薪
- 龙华-其他
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申请
12-21
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办公室主任
- 薪资待遇：
面议
- 工作地点：秀英-秀英
- 工作经验：3-5年
- 最低学历：不限
- 招聘人数：2人
- 公司规模：100-499人
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岗位职责：
1、全面统筹管理医院行政管理工作；
2、主持院内行政管理会议及会议记录；
3、管理行政办公室日常工作；
4、医院新店报批、年检等相关工作；
5、其它临时工作。
任职资格：
1、有三年以上公关、行政管理、企业管理工作经验；
2、公
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面议
五险包吃住加班补助
- 秀英-秀英
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申请
11-01